Studie: Das deutsche Bildungswesen ist zu kompliziert

Studie: Das deutsche Bildungswesen
ist zu kompliziert

Die eLearning AG deckt auf: Mitarbeiter Know-how in Deutschland
schwindet, da sich Unternehmen vor der Einführung komplizierter Lern-Systeme
scheuen

Wiesbaden, 18. Februar 2014 – Unternehmen zögern
mit E-Learning zu arbeiten, da sie sich vor der schwierigen Implementierung der
Lern-Systeme scheuen. Davon gehen 58% der Besucher der Messe Learntec 2014 aus.
Es gibt aber noch weitere Gründe, warum Mitarbeiter kaum in den Genuss der
Weiterbildung kommen. Dazu gehören zu gleichen Teilen (42%) zu hohe Kosten der
Lernmittel, fehlende Betreuung während des laufenden Betriebs sowie mangelndes
Vertrauen in die inhaltliche Qualität. Das aktuelle Meinungsbild unter
Pädagogen und Lern-Experten entstand im Auftrag der eLearning AG.

„Das ist ein Bild, das wir in diesem schlimmen Ausmaß auch nicht
erwartet hätten“, so Bernd Wiest, Vorstand der eLearning AG. „Es zeigt einfach,
dass E-Learning generell noch vielerorts Baustellen schließen muss. Wir sind
allerdings auch davon überzeugt, dass es oft nur am Informationsfluss fehlt.
Daher legen wir in unserem Arbeitsalltag großen Wert auf die ständige
Verfügbarkeit und ein übergreifendes Beratungsangebot.“ Die eLearning AG wurde
durch die Software Pico-Player bekannt, einem einfach zu integrierenden Full
Service System für die einfache Nutzung und schnelle Verteilung qualitativ
hochwertiger E-Learning Inhalte.

Im Rahmen der Umfrage kamen noch weitere Herausforderungen für die
E-Learning Branche ans Licht. Die befragten Lern-Experten sahen zum Beispiel
die fehlende Beratung bei der Auswahl passender Inhalte (35%) als
Hindernisgrund für Unternehmen, E-Learning für die Mitarbeiter zu nutzen. Dem
folgt die Annahme, dass es ein klares Überangebot an Lern-Inhalten (32%) gibt.
Geringer sei dagegen die firmeninterne Sorge, auf die Arbeitskraft verzichten
zu müssen (29%) – das einen der entscheidenden Vorteile von E-Learning
gegenüber Präsenztrainings bestätigt. „Mit Umfragen wie diesen untersuchen wir
regelmäßig den Markt. Auf diese Art erhalten wir einen fundierten,
qualifizierten Überblick über die kundenspezifischen Bedürfnisse. Nur so können
wir das Bildungssystem Deutschland auf lange Sicht verbessern“, ist Wiest
überzeugt.

Die eLearning AG (www.elearning-ag.com) ist der Bildungs-Marktplatz für
professionelle Online-Lernmedien und Dienstleistungen führender Anbieter. Die
maßgeschneiderten hochwertigen Qualifizierungsmedien aus dem vielfältigen
Portfolio können auch mobil über eine kostenlose App für Apple und Android
ausgewählt werden. Zu den zahlreichen Möglichkeiten für eine entspannte,
moderne Weiterbildung gehören neben klassischen Web-Based-Trainings u.a. auch
Lernvideos, Audio-Books und eBooks. Die eLearning AG bietet außerdem die
Produktion individueller und hochwertiger Lernprogramme und Videoformate an.
Den Bildungs-Markplatz zu nutzen ist simpel: Einfach aus über 700 verschiedenen
geprüften Lern-Angeboten in bis zu 12 verschiedenen Sprachen wählen und sofort
loslegen. Gesonderte Investitionen oder zusätzliche technische Infrastrukturen
entfallen ganz. Diese flexible, individuelle und punktgenaue Weiterbildung aus
der eLearning-Cloud steigert bei nur geringem Budgetaufwand nachweisbar
Mitarbeiterzufriedenheit und Unternehmenseffizienz.